Możliwość ponownego zatrudnienia na okres próbny, a następnie na czas określony
Zamierzamy zatrudnić na czas określony osobę, która pracowała w naszej firmie w latach 2013-2015 w ramach umów terminowych (od 1 maja do 31 lipca 2013 r. na okres próbny oraz …
Możliwość ponownego zatrudnienia na okres próbny, a następnie na czas określony Więcej...